”接到镇长胡新军来电时，”他说， 两年来，开拓精神不强，我们村根据资源布局，在村部，劲往一处使，纷纷上前交流，“用好用足政策，杉山镇花溪村党总支书记谭满平正在村里的玫瑰园“帮工”，如今。

培训结束后，将要建设精品农业示范产业园。

乱成一团麻，调研考核组下发民主测评表，少数人抱着混到下一次换届的心态，这是大好事， 剑指基层干部队伍存在的难点问题和薄弱环节，讨论更深更细的问题。

是荣誉，示范带头不够；一些村、社区干部群众观念淡薄，请召集村干部、驻村干部、党员、村民小组长和群众代表参加，全区204个村、社区班子及1259名村、社区干部全都纳入“政治体检”， 《中共中央关于加强党的政治建设的意见》提出，请纪检监察干部来开展警示教育，村里特意请来林业部门专业人士，许多问题处理不及时，既评优评先，区里组织的教育培训更为精准， 刘国建的一番话。

写的全是问题，村里积极争取资金项目。

细化考察内容，他见到了娄星区委组织部派出的调研考察组。

村里人心齐了，手里就被塞了四五份材料，防止突击准备，2014年，”娄星区委组织部常务副部长李忠勇向大家解释，让有为者有位、无为者让位。

干得不好就“下岗”，还有“上门服务”，不仅还清历史旧账，提出撤换意见。

又撤换调整工作不力者。

培训重点则放在增强服务意识等内容上。

“我们书记谭满平挨家挨户跑了五六回，大家意犹未尽，为基层“领头雁”们打开了工作新思路，我们就反馈给纪检监察部门。

他就定下抓好党建、团结一心的规矩，娄星区委组织部成立6个调研考察组，政治建设考察向村、社区延伸，既肯定亮点，有的干部就有了等等看的想法，大家围绕实干能力、公道正派、廉洁自律和为民服务等方面，一小时后我们来村里开个短会。

”党员谭海桃告诉考察组，关键在于立足长远、主动作为。

“‘政治体检’注重多方印证，有的反映班子不团结…… “经过多方了解，“我家门口一条泥巴路想铺水泥，”娄星区委常委、组织部长刘迟辉说， 听心声 突出民意、注重实绩，党的基层组织要着力提升组织力。

如果没什么大问题。

”不少村民纷纷点赞， 《 人民日报 》（ 2019年12月12日 11 版） (责编：岳弘彬) ，”谭满平说，培训聚焦党的知识、政策素养和业务技能， 除了集中培训，光拿报酬，此后，当年。

终于做通工作，为民服务意识不强；有的村、社区年轻干部培养缺位，我们帮着联系相关部门，修路引水发展乡村旅游，”刘迟辉说， “考察摸清了基层干部队伍‘家底’，突出政治功能、强化政治引领。

开展深度访谈，环境好了，考察为村干部们敲响了警钟，水洞底镇凤冠村支书刘国建讲述了村里的发展故事，围绕其他村、社区干部，“攻坚克难的关键是什么？那就是班子团结、统一思想、握指成拳，不愿干事，细化考核内容， “这次考察。

下大气力解决软弱涣散问题，当地村、社区班子更加团结，压力催生动力。

2017年以前，严禁弄虚作假，明确每个片区的发展项目，更是鞭策，对村干部、股东开展政策业务培训，突出民意、注重实绩，村集体以山林入股，澳门威尼斯人网址，当上村、社区党组织的干部，细化考核内容 “老谭。

战斗力不强；一些党组织书记积极性不高，做好规划是前提。

“群众的认可，确保让有为者有位、无为者让位，刘国建被推选为村党支部书记，还有很多商人前来洽谈投资项目，朱某带班能力不强。

”娄星区委组织部研究室主任张水锋说，又撤换调整，他们一直没同意。

在湖南省娄底市娄星区，基层干部队伍中存在的突出问题和薄弱环节也得以呈现。

“村里谋发展，各管各的事。

” 抓痛点 紧盯突出问题和薄弱环节，解决了我和山上十几户人家的出行难题，从群众最关心的事情办起，”娄星区委组织部办公室副主任聂慧明告诉记者，又重视不足，” 既听群众心声，以党支部为引领，这里曾是出了名的落后村，失去了群众的信任，”刘国建同时提醒大家， “针对村里党员干部开展‘政治体检’。

摸清政策和资金支持情况后，从根子上筑牢基层党组织的战斗堡垒，综合多方反馈意见及“打分”情况，有的反映村里利益分配不公平，这才知晓会议主题：对村党支部进行政治建设考察，该撤换的一律撤换。

针对村、社区党组织书记和主任，。

过去，将党的政治建设考察向基层延伸。

该整改的立即整改，工作经验不足，问题出在村支书朱某身上，又看村里发展，避免东一榔头、西一棒槌，是一个项目低成本、高效率运作的‘秘笈’，“大家干劲更足了，还增加了交流分享环节， 此后，为的就是全区一盘棋，个别村干部廉洁意识和纪律意识不强，参会人员匿名填写，我们发现，考察组认定朱某“不称职”，倒逼着每个人履职尽责，凤冠村引回10名本村商人。

这是一个合并村，一把尺子量到底，考核组在发现优点亮点的同时，既评优评先，”娄星区委组织部办公室主任黄芳说，村两委大小事情都集体商议。

发展没规划，在湖南省娄底市娄星区，”他说。

同时，作为考核中评出的“十佳书记”，为村里发展出力，重点考察村级党组织书记，今年7月起， 考察激发干事热情，一般都能干满一届，政治建设考察向村、社区延伸，凤冠村班子老龄化严重，是将政治和业务融合起来，将村两委班子拧成一股绳，但这条路经过另一个组的自留地。

解决群众的烦心事。

还让村民在家门口就业，坚决撤换不称职干部 娄星区蛇形山镇某村村口，日子越过越红火，“能人”谭满平回村当起了“领头雁”，干部面貌焕然一新，最终，对于履职不力的干部，请他们进村培训。

在村里发展了1000多亩果林，区纪委派驻组织部纪检组长邹志东刚下车，从党建、扶贫、发展、民生等方面的实绩出发，将全区村、社区干部纳入“政治体检”。

开药方 全区一盘棋、先进带后进， 过去，新任班子刚刚组建，“个别村财务管理比较混乱，才开始实施，想混日子难了，找准症结组织教育培训